Je functie

- Je staat samen met de projectleader in voor het organiseren, plannen, controleren en bijsturen van de uit te voeren taken van de cel
- Je stelt duidelijke, overzichtelijke en exacte functionele analyses op, rekening houdend met de methodologie en de vooropgestelde standaarddocumenten
- Je stelt de beschrijving van de functionaliteiten en de basisgegevens op volgens de behoeften van de gebruikers en volgens de vastgestelde planning
- Je coördineert de activiteiten van de verschillende betrokkenen bij een project in samenwerking met de projectleader, zodat de taken volgens de vastgestelde planning kunnen uitgevoerd worden
- Je waakt voortdurend over het prijskaartje en de technische kwaliteit van de ontwikkelingen

Je profiel

- Je bent in het bezit van een bachelor of masterdiploma in de Informatica of hebt gelijkwaardige ervaring
- Je hebt ervaring met het uitvoeren van analyses (UML, ERD, Usecase, …)
- Kennis van BPMN is een pluspunt
- Kennis van Atlassian tools als JIRA is een pluspunt
- Je hebt ervaring met het geven van opleiding of support
- Sterke communicatieve vaardigheden zijn essentieel
- Je bent oplossingsgericht, communicatief, stressbestendig, flexibel en bezit een goede teamgeest
- Je bent in staat je snel in te werken in nieuwe (business)materie
- Je spreekt Nederlands, kennis van het Frans is een bijkomend pluspunt

Je werkomgeving

De informatica-afdeling van Solidaris bestaat uit een 200-tal IT-ers die toepassingen ontwikkelen voor alle aangesloten ziekenfondsen, hun loketten (800) en binnendiensten, verspreid over heel België. Deze toepassingen worden gebruikt door meer dan 3500 personen en maken dagelijksongeveer 4 miljoen transacties mogelijk gebruikt door meer dan 3500 personen en maken dagelijks ongeveer 4 miljoen transacties mogelijk.

Ons aanbod

- Betekenisvol werk: Je draagt bij aan het verbeteren van de gezondheid en het welzijn van mensen. Je kunt trots zijn op het feit dat je een positieve impact hebt op het leven van anderen.
- Professionele ontwikkeling: Wij bieden een stimulerende omgeving waarin je je professioneel kunt ontwikkelen. Er zijn tal van mogelijkheden voor training, vorming en loopbaangroei, zodat je je vaardigheden voortdurend kunt verbeteren en je carrière kunt laten evolueren.
- Flexibiliteit en balans: Wij begrijpen het belang van een gezonde balans tussen werk en privéleven. Een 36 uren werkweek met vrije namiddag, 6 adv-dagen, extra legale verlofdagen die meegroeien met jouw anciënniteit, glijdende werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk bieden een omgeving die rekening houdt met jouw behoeften.
- Uitgebreide voordelen: Naast het salarispakket zijn er diverse extra-legale voordelen, waaronder maaltijdcheques, groepsverzekering, vergoeding van woon/werkverkeer (aan tarief openbaar vervoer), een hospitalisatieverzekering, mogelijkheid tot fietsleasing en verschillende personeelskortingen.
- Samenwerking en teamgeest: Er heerst een sterke teamgeest en er zijn regelmatig activiteiten en evenementen om de onderlinge band te versterken.

Selectieprocedure

Op basis van je motivatiebrief en CV gebeurt een eerste selectie. Zo krijg je meteen antwoord en plannen we eventueel een gesprek in.

Interesse?

Solliciteren doe je via de sollicitatieknop. Voeg zeker ook je cv en motivatiebrief toe.

Voor bijkomende inlichtingen contacteer je Ronald Ketsman - HR business partner IT (ronald.ketsman@solidaris.be).

Meer info

Voor algemene informatie over Solidaris ga je naar www.solidaris-vlaanderen.be. Volg ons ook op LinkedIn en Twitter.

Wij moedigen iedereen aan om te solliciteren. Kwaliteiten en competenties zijn belangrijker dan afkomst, leeftijd, geslacht of arbeidshandicap.