Je functie
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor bezoekers en zorgt voor een klantvriendelijke en professionele ontvangst. Je zorgt ervoor dat bezoekers bij de juiste persoon en op de juiste plaats terechtkomen.
- Je ziet toe op de netheid en de uitstraling van het onthaal.
- Je staat in voor het telefonisch onthaal en zorgt ervoor dat er snel met de juiste persoon wordt doorverbonden.
- Je controleert de toegang en draagt zorg voor de veiligheid binnen de organisatie.
- Je ondersteunt de andere diensten van het Facility Management met een aantal eenvoudige administratieve taken.
- Je neemt goederen en leveringen in ontvangst en zorgt dat deze bij de juiste persoon terecht komen.
Je profiel
- Je bent minimaal in het bezit van een diploma secundair onderwijs.
- Je bent communicatief en klantgericht, zowel in telefonische als in persoonlijke contacten.
- Je kan zelfstandig werken en hebt verantwoordelijkheidszin.
- Je werkt ordelijk en hebt oog voor detail.
- Je hebt een goede kennis van het Nederlands en het Frans (begrijpen en spreken).
Je werkomgeving
Je maakt deel uit van een pool van onthaalmedewerkers, die vallen onder het departement Facility Management. Het takenpakket is gevarieerd en bestaat vooral uit directe contacten in beide landstalen met bezoekers, leveranciers en werknemers en dit zowel telefonisch als aan de balie.
Ons aanbod
- Een voltijds contract van bepaalde duur (6 maanden) in een stabiele werkomgeving met een uitgebreid vormingsaanbod.
- Loon volgens onze ziekenfondsbarema’s, altijd stipt uitbetaald.
- Interessante verlofregeling met 20 dagen wettelijk verlof, 6 ADV dagen 2 extra feestdagen en 3 extralegale verlofdagen.
- Waardevol werk waarmee je een verschil maakt voor anderen.
- Extra voordelen: maaltijdcheques van €10, eindejaarspremie, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, vergoeding woon-/werkverkeer (aan tarief openbaar vervoer), fietsvergoeding, Benefits@Work, Employee Assistance Program, cadeaucheques, tussenkomst in de syndicale premie, enz.
- Een goede werksfeer met fijne collega’s en plek waar je helemaal jezelf kan zijn. We omarmen diversiteit.
Selectieprocedure
Op basis van je motivatiebrief en CV gebeurt een eerste selectie. Daarna wordt je eventueel uitgenodigd voor de selectiedag die plaatsvindt op woensdag 25 februari.
Interesse?
Solliciteren doe je via het sollicitatieformulier en dit ten laatste op 15/02/2026. Voeg zeker ook je cv en motivatiebrief toe. Lukt het opladen van cv en motivatiebrief niet? Mail beide documenten naar rekrutering.selectie@solidaris.be.
Voor bijkomende inlichtingen over de functie contacteer je Ann Deleu, facility manager (Ann.Deleu@solidaris.be).
Meer info
Voor algemene informatie over Solidaris ga je naar www.solidaris-vlaanderen.be. Volg ons ook op LinkedIn of Instagram.
Wij moedigen iedereen aan om te solliciteren. Kwaliteiten en competenties zijn belangrijker dan afkomst, leeftijd, geslacht of arbeidshandicap.
Ons ziekenfonds engageert zich voor de gezondheid en het welzijn van iedereen. Dagelijks ijveren wij voor een toegankelijke en betaalbare ziekteverzekering. Want ... Iedereen mee.